Dicoding secara resmi diluncurkan tanggal 5 Januari 2015 untuk menjembatani developer Indonesia dengan kebutuhan dan permintaan pasar yang semakin kompetitif. Melalui keempat pilar: challenge, event, academy, dan jobs, dicoding secara giat bekerja untuk mewujudkan misinya menumbuhkembangkan ekosistem industri IT di Indonesia dengan mengasah talenta terbaik menghasilkan produk teknologi unggul yang mampu bersaing di pasar lokal maupun global.
Jika kamu bercita-cita untuk menjadi developer profesional, sudah menjadi rahasia umum bahwa mengikuti bootcamp coding merupakan salah satu cara tercepat untuk mencapai tujuan tersebut. Kali ini saya akan membahas secara mendalam mengenai bootcamp coding, manfaat yang bisa didapatkan, serta cara bootcamp dapat membuka peluang karier lebih lebar di industri teknologi. ...
Cerita Fajrianwar Fachrul, Lulusan AWS Back-End Academy dan Seorang AWS Certified Cloud Practitioner Tahun 2020 menjadi pukulan berat bagi semua orang, tak terkecuali Fajrianwar Fachrul (27), seorang pemuda asal Semarang yang harus mengubur mimpinya untuk bisa melanjutkan studi pasca lulus SMK dan mengambil beberapa tahun waktu jeda. Selain harus putus ...
Pekerjaan dengan gaji tertinggi pada bidang IT memberikan gambaran bahwa peran talenta teknologi dalam ekosistem bisnis modern semakin penting. Talenta teknologi merupakan pendukung utama dalam berbagai industri, mulai dari e-commerce, sektor kesehatan, hingga sektor finansial. Perusahaan di seluruh dunia berupaya untuk melakukan adaptasi dengan perkembangan teknologi. Tanpa keberadaan talenta teknologi ...
Perusahaan membutuhkan talenta teknologi yang tidak hanya andal dalam keahlian teknis, tetapi juga memiliki pola kerja yang efektif dan sesuai dengan kebutuhan bisnis di masa transformasi digital ini. Mengelola dan mengembangkan talenta teknologi membutuhkan parameter penilaian kinerja yang tepat, salah satunya adalah melalui Key Performance Indicator (KPI). KPI adalah fitur ...
Dalam era digital yang terus berkembang, perusahaan teknologi dituntut untuk beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan dan berinovasi secara terus-menerus. Salah satu strategi yang dapat digunakan untuk meningkatkan kinerja dan produktivitas tim adalah dengan menerapkan OKR (objectives and key results). Artikel ini akan membahas implementasi OKR dalam membangun budaya kinerja tinggi ...
CHRP dan Peranannya dalam Mengoptimalkan Rekrutmen Talent – Dicoding Jobs Kompetisi untuk mendapatkan talenta digital di industri teknologi semakin ketat. Dalam mencari talenta terbaik, perusahaan tidak hanya memerlukan strategi rekrutmen yang cepat, tetapi juga tepat sasaran. Namun, bagaimana seorang HR dapat memastikan bahwa langkah-langkah rekrutmen yang diambil benar-benar efektif? Certified ...
Cerita Saul Paulus, Lulusan Dicoding Saul Paulus (34) tidak pernah menyangka bahwa perjalanannya sebagai seorang lulusan Fisika akan membawanya ke dunia teknologi. Awalnya, ia hanya mencoba memahami pemrograman secara otodidak, sekadar untuk membantu penelitian akademiknya. Namun, semakin ia belajar, semakin ia menyadari betapa besarnya potensi teknologi dalam mengubah hidup. Dari ...
Menyusun job description untuk posisi teknologi bukan sekadar menyebutkan tugas dan tanggung jawab. Di era kompetisi talent digital yang ketat, perusahaan IT perlu membuat deskripsi pekerjaan yang informatif sekaligus menarik agar mampu memikat kandidat terbaik. Artikel ini akan membahas lima tips praktis untuk menyusun job description yang tidak hanya relevan, ...
Cerita Nisa Agustina, Talenta Digital Lulusan Coding Camp powered by DBS Foundation Menjadi seorang talenta digital tak hanya memerlukan keterampilan yang dibutuhkan oleh industri, tetapi juga kemauan dan kemampuan untuk beradaptasi. Hal itu Nisa Agustina (23) pahami secara baik sehingga ia menjadi pribadi dengan semangat belajar yang tiada henti. Teknologi ...
Asah merupakan program online bootcamp teranyar dari Dicoding. Kami menerima 2.000 mahasiswa melalui 3 paket pelatihan untuk membantu mengembangkan keterampilan yang dibutuhkan industri dan mempersiapkan peserta menjadi seorang tech talent.
